Boulogne-Billancourt, 24 octombrie 2024 – A treia ediție a Renaulution Shareplan, derulată în perioada 18 septembrie - 2 octombrie 2024, a reprezentat un succes, dovedind angajamentul salariaților și încrederea acestora în orientarea strategică a companiei. Planul a prevăzut alocarea a 7 acțiuni gratuite angajaților eligibili din 30 de țări[1]. În plus, salariații din 24 de țări au avut și posibilitatea de a achiziționa acțiuni în condiții avantajoase.
„Tradiția Renault de a fi un laborator social reprezintă un atu important cu condiția să o actualizăm în permanență. Este ceea ce facem prin intermediul Planului nostru de acționariat salariat, unul dintre cele mai moderne din toate sectoarele de activitate. Este un demers care plasează angajații în centrul transformării profunde a companiei. Anul acesta ne reconfirmăm angajamentul de a împărtăși valoarea astfel încât de ea să beneficieze toți cei care o creează. La finalul celei de-a treia ediții a Renaulution Shareplan, angajații vor deține 5,74% din capitalul Renault. Acest succes este un nou semn al încrederii lor în strategia companiei. "
Luca de Meo, CEO Renault Group
Un semnal puternic de încredere în strategia Grupului
Acțiunile oferite gratuit ca parte a Renaulution Shareplan (maximum 14 acțiuni gratuite)[2] reprezintă în total aproximativ 817.600 de acțiuni, sau 0,28% din capitalul Renault SA.
În plus, aproape 46.000 de angajați, reprezentând 43% din salariații eligibili, au participat la oferta de subscriere propusă ca parte a planului de acționariat. Investiția totală realizată de către angajați se ridică la peste 31.100.000 de euro, iar valoarea medie subscrisă per salariat se cifrează la 679 de euro. Aceasta reprezintă peste 1.063.000 de acțiuni subscrise, sau 0,36% din capitalul Renault SA.
În total, operațiunea Renaulution Shareplan 2024 va permite transferul către angajații companiei a aproximativ 1.881.000 de acțiuni, sau 0,64% din capitalul Renault SA, deținute prin intermediul unui fond comun de plasament al companiei (FCPE) sau, în unele țări, direct într-un cont nominal.
La data livrării acțiunilor emise în urma operațiunii, angajații vor deține aproximativ 5,74% din capitalul Renault SA, ceea ce aduce Grupul mai aproape de ambiția sa de a ajunge la un nivel al acționariatului salariat de 10%.
Despre Renault Group
Renault Group se află în avangarda unei mobilități care se reinventează. Având o expertiză unică în domeniul electrificării și beneficiind de alianța sa cu Nissan și Mitsubishi Motors, Renault Group se bazează pe complementaritatea celor patru mărci ale sale – Renault, Dacia, Alpine și Mobilize, și propune clienților săi soluții de mobilitate durabile și inovatoare. Prezent în peste 130 de țări și având peste 106.000 de salariați, Grupul a vândut 2,235 milioane de vehicule în 2023. Obiectivul său este cel al unei mobilități care să îi apropie pe oameni. Pregătit oricând să facă față provocărilor, atât pe șosea, cât și în competiție, Grupul este angajat într-o transformare ambițioasă și generatoare de valoare. Aceasta este centrată asupra dezvoltării de tehnologii și de servicii inedite, precum și a unei game de autovehicule competitive, echilibrate și electrificate. Preocupat de protejarea mediului înconjurător, Renault Group are ambiția de a ajunge la emisii zero de CO2 în Europa în 2040. https://www.renaultgroup.com/en
[1] Argentina, Austria, Belgia, Brazilia, China, Columbia, Coreea de Sud, Republica Cehă, Elveția, Franța, Germania, Ungaria, India, Irlanda, Italia, Malta, Marea Britanie, Maroc, Mexic, Olanda, Polonia, Portugalia, România, Slovacia, Slovenia, Suedia, Turcia și Ucraina.
[2]Contribuție unilaterală echivalentă cu 7 acțiuni și contribuție suplimentară plafonată la echivalentul a 7 acțiuni în cazul subscrierii la oferta Renaulution Shareplan 2024.